各區(qū)人力資(zi)源和社會保障局、財(cái)政(zheng)局(ju),北京經(jīng)(jing)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局、財(cái)政審計(jì)局,各有關(guān)單位:
按(an)照《國務(wù)院辦公(gong)廳(ting)關(guān)(guan)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)(ye)政策措施全力促發(fā)展惠民生的通知》(國辦發(fā)(fa)〔2023〕11號)要求,為進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年就業(yè),現(xiàn)就本市企業(yè)吸納高校畢業(yè)生等青年就業(yè)(ye)享受一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、補(bǔ)貼對象范圍
2023年1月1日至12月31日(ri)期間,吸納2023屆及離校2年內(nèi)未就業(yè)(ye)普通(tong)高校畢業(yè)生、在本市登(deng)記失業(yè)的16-24歲(sui)青年就業(yè),簽訂(ding)1年以上勞動合同并按規(guī)定為其繳納社會保(bao)險(xiǎn)(xian)費(fèi)的本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)(以下簡稱“企業(yè)”)。符合條件的以單位形式參保的個(gè)體工商戶,可參(can)照企業(yè)同(tong)等享受一次性吸納就(jiu)業(yè)補(bǔ)貼政策。
二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
符合(he)條件的企業(yè),按每招用1人補(bǔ)貼1000元的標(biāo)準(zhǔn)申請享受一次性吸納就(jiu)業(yè)補(bǔ)貼。
三、資金來源
由企業(yè)注冊或經(jīng)營地所在區(qū)通(tong)過就(jiu)業(yè)補(bǔ)助資金列(lie)支(zhi)。
四、申請、審核和發(fā)放方式
本市采取依申請的方(fang)式(shi),按照“方便、快捷、規(guī)范、安全”的原則(ze),向符合條件的企業(yè)發(fā)放一次性吸納就(jiu)業(yè)補(bǔ)貼。企(qi)業(yè)可通過北京市人力資源和社(she)會保(bao)障局網(wǎng)站向注冊或經(jīng)營地所在區(qū)人力(li)資源社會保障局提出申(shen)請,按要求(qiu)上傳勞動合同電(dian)子文件(jian)并填寫相關(guān)信息,系統(tǒng)將自動比對(dui)核實(shí)單位填報(bào)信息和參保信息。審(shen)核合格的,一(yi)次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼資金將發(fā)放至企業(yè)(ye)對公賬(zhang)戶,沒有對(dui)公賬(zhang)戶的,可將資金發(fā)(fa)放至稅務(wù)(wu)部門提供的企業(yè)繳納社會(hui)保(bao)險(xiǎn)(xian)費(fèi)(fei)賬戶(hu)。
1名政策范圍內(nèi)人員的就(jiu)業(yè)(ye)參保(bao)信息和身份只(zhi)能由一戶企業(yè)用(yong)于申請享受,不能(neng)重復(fù)使用。一(yi)次性吸納就(jiu)業(yè)補(bǔ)(bu)貼和一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策不能重復(fù)享受。企業(yè)通過(guo)同一政策范圍(wei)內(nèi)(nei)人員申請享受一次性吸納就(jiu)業(yè)補(bǔ)(bu)貼(tie),并按本市《用(yong)人(ren)單位崗位補(bǔ)貼和(he)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼管理辦法》等規(guī)定(ding)通過(guo)該人員申(shen)請享受(shou)用人(ren)單位崗位補(bǔ)貼的,應(yīng)從崗(gang)位補(bǔ)貼(tie)中扣除。
五、工作(zuo)要求
(一(yi))市區(qū)人(ren)力資源社會保障(zhang)部門的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、信息(xi)化綜合管理機(jī)構(gòu)要加(jia)強(qiáng)(qiang)協(xié)(xie)調(diào)配合,抓緊優(yōu)化操作辦法和信息系統(tǒng),做好數(shù)據(jù)信息比對,加強(qiáng)政策宣傳,及時(shí)向符合條件的企業(yè)(ye)推送政策信息,確保(bao)政策盡快落地見效。
(二)強(qiáng)化(hua)風(fēng)險(xiǎn)防(fang)范,做好審批核查工(gong)作。市區(qū)人力資源社會保障部(bu)門的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、信息化綜合管理(li)機(jī)構(gòu)對(dui)部端比對下發(fā)的身份不實(shí)(shi)、跨?。▍^(qū)、市)重復(fù)享受等疑點(diǎn)數(shù)據(jù)立即核實(shí)。對于(yu)不符合條件的企業(yè),區(qū)人(ren)力資(zi)源社(she)會保障局及時(shí)(shi)追回所發(fā)放一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,按規(guī)定追究其相應(yīng)責(zé)任(ren)。
(三)各區(qū)(qu)在推進(jìn)工(gong)作過程(cheng)中遇有(you)重大問題,及時(shí)向(xiang)市人力資源社會保障局、市教委、市財(cái)政局報(bào)告。
本(ben)政策實(shí)施期限截至(zhi)2023年12月31日,企業(yè)提交申請(qing)期(qi)限延(yan)長(zhang)至2024年2月29日。
本通知由市人力資源社(she)會保障局、市教委、市財(cái)政局(ju)根據(jù)各自職(zhi)責(zé)(ze)負(fù)責(zé)解釋。
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??北京市(shi)人力資源(yuan)和社會保障局
北(bei)京市教育委員會
北京市財(cái)政局
2023年8月28日
各區(qū)人力資源和社會保障局、財(cái)政局,北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局、財(cái)政(zheng)審計(jì)局,各有(you)關(guān)單位:
按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)(wen)就業(yè)政策措施全力(li)促發(fā)展惠民生的通(tong)知》(國辦發(fā)〔2023〕11號(hao))要求,為進(jìn)一步促(cu)進(jìn)高校畢業(yè)生(sheng)等青年就業(yè),現(xiàn)就本市(shi)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生等青年就業(yè)享受一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼有關(guān)事(shi)項(xiàng)通知如下:
一、補(bǔ)貼對象范圍
2023年1月1日(ri)至12月31日期間,吸納(na)2023屆及(ji)離校2年內(nèi)(nei)未(wei)就業(yè)普(pu)通(tong)高校畢(bi)業(yè)生(sheng)、在本市登(deng)記失業(yè)的(de)16-24歲青年就業(yè)(ye),簽訂1年以上勞(lao)動合同并按規(guī)定(ding)為(wei)其繳納社(she)會保險(xiǎn)(xian)費(fèi)的本市行政區(qū)域(yu)內(nèi)的企業(yè)(以下簡(jian)稱“企業(yè)”)。符合條件的以單位形式參保的個(gè)體工(gong)商戶,可(ke)參照企業(yè)(ye)同等享(xiang)受(shou)一(yi)次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼政策。
二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
符合條件的企(qi)業(yè),按每招用1人補(bǔ)貼1000元的標(biāo)準(zhǔn)申請享受一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。
三、資金來(lai)源
由企業(yè)注冊或經(jīng)營地所在區(qū)(qu)通過就(jiu)業(yè)補(bǔ)助資金列支。
四、申(shen)請、審核和發(fā)放方(fang)式
本市采(cai)取依(yi)申請的方式(shi),按照“方便、快(kuai)捷、規(guī)范、安全”的原則,向符合條件的企(qi)業(yè)發(fā)(fa)放一次性吸納就(jiu)業(yè)補(bǔ)(bu)貼。企(qi)業(yè)可通過北京市人力資(zi)源和社會保障局網(wǎng)站向注冊或經(jīng)營地所(suo)在區(qū)人力(li)資源社(she)會保障局提出申請,按(an)要(yao)求上傳勞動合同電子文件并填寫相(xiang)關(guān)信息,系統(tǒng)(tong)將自動比對核實(shí)單(dan)位填報(bào)信息和參保信息。審核合格(ge)的,一次(ci)性吸納就(jiu)業(yè)補(bǔ)貼資(zi)金將發(fā)放至企業(yè)對公(gong)賬戶,沒有對公(gong)賬戶的(de),可(ke)將資金發(fā)放至稅務(wù)(wu)部門提供的企業(yè)繳納社會(hui)保險(xiǎn)費(fèi)賬戶。
1名政策范圍內(nèi)人員的就業(yè)參(can)保信息和身份只能由一戶企業(yè)用(yong)于申(shen)請享受,不能重復(fù)使用。一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼和一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助(zhu)政策(ce)不能重復(fù)享受。企業(yè)通過同一政(zheng)策范圍內(nèi)人員申請享受(shou)一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,并按(an)本(ben)市《用人單位崗位(wei)補(bǔ)貼(tie)和社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼管理辦法(fa)》等規(guī)定通過該人(ren)員申(shen)請享受(shou)用(yong)人單位崗位補(bǔ)貼的,應(yīng)從崗位補(bǔ)(bu)貼中扣除。
五(wu)、工作要求
(一)市區(qū)人力資源社會保障部門的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、信息化綜(zong)合管理機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)(diao)配合,抓緊優(yōu)化操(cao)作辦法和信息系統(tǒng),做好數(shù)據(jù)信息比對,加(jia)強(qiáng)政策宣傳,及時(shí)向符合條件的企業(yè)推(tui)送(song)政策信(xin)息,確保政策盡快落(luo)地見效。
(二(er))強(qiáng)(qiang)化風(fēng)險(xiǎn)防范,做好審批(pi)核查工作。市區(qū)(qu)人力資源社會保(bao)障部(bu)門的經(jīng)(jing)辦機(jī)構(gòu)、信息化綜合管理機(jī)構(gòu)對部端比對下(xia)發(fā)的身份不實(shí)(shi)、跨省(sheng)(區(qū)、市)重復(fù)享受(shou)等疑點(diǎn)數(shù)據(jù)立(li)即核實(shí)(shi)。對于不符合條件的企業(yè),區(qū)人力資源社(she)會保(bao)障局及時(shí)追回(hui)所發(fā)放一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,按規(guī)定追(zhui)究其相應(yīng)責(zé)(ze)任。
(三)各(ge)區(qū)在推進(jìn)工作過程中遇有重大問題,及(ji)時(shí)(shi)向市人力資源社會保障局、市教委、市(shi)財(cái)政局報(bào)告。
本政策實(shí)施期限截至2023年12月31日,企業(yè)(ye)提交申請(qing)期限(xian)延(yan)長(zhang)至2024年2月29日。
本通知由市人力資源社(she)會保障局、市教委、市財(cái)政局根(gen)據(jù)各自職責(zé)負(fù)責(zé)解釋。
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??北京(jing)市(shi)人力資源和社會保障局
北京市教育委員會
北京市財(cái)政局
2023年8月28日(ri)