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【全國(guo)】人力資源社會(hui)保障(zhang)部關(guān)于(yu)開展2024年“源來好創(chuàng)業(yè)” 資源對接服務(wù)(wu)季活動(dong)的通知(人社部函〔2024〕60號)
1819262580150083586
發(fā)布日期:2024-08-02
來源:就業(yè)促進(jìn)司

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建(jian)設(shè)(she)兵團人力資源社會保障(zhang)廳(局):

為深入(ru)貫徹習(xí)近平總書記在中(zhong)共中(zhong)央(yang)政治局第十四次集體學(xué)習(xí)時重要講話精神,堅決落實黨中央、國務(wù)院關(guān)(guan)于高質(zhì)(zhi)量(liang)充分就業(yè)決策部署,完善創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)保障制度,優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務(wù),提升創(chuàng)業(yè)質(zhì)量,人力資源社會保障部定于7月至9月(yue)在全國組織開展2024年“源來好創(chuàng)業(yè)”資源對(dui)接服務(wù)季活動?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiang)通知如下:

一、活動時間

2024年7月至9月。

二(er)、活動主題

搭建(jian)對接平臺,攜(xie)手助你創(chuàng)業(yè)。

三、服務(wù)(wu)對象

(一)有創(chuàng)業(yè)意(yi)愿(yuan)的青年創(chuàng)業(yè)者,特別是高校畢(bi)業(yè)(ye)生、登記(ji)失業(yè)人員等(deng)重點群體。

(二)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員,特別是外出人(ren)才返鄉(xiāng)、城市人才下(xia)鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員。

(三(san))有創(chuàng)業(yè)資(zi)源對接(jie)需求的創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)企(qi)業(yè)和個體工(gong)商戶,特別是(shi)新質(zhì)(zhi)生產(chǎn)力創(chuàng)業(yè)項目、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目、處于(yu)種子期和初(chu)創(chuàng)期的創(chuàng)業(yè)項目。

四、活(huo)動目標(biāo)

(一)搭(da)建平臺集聚創(chuàng)業(yè)資源。使服(fu)務(wù)對象更加便(bian)利地了解創(chuàng)業(yè)資源信息,有需要的及時享受創(chuàng)業(yè)政策和創(chuàng)業(yè)服務(wù),實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資(zi)源(yuan)有效集聚、便利獲取。

(二)拓(tuo)展渠道促進(jìn)供需對接。使服務(wù)對象與創(chuàng)業(yè)資源有更多機(ji)會面對面交流(liu),根據(jù)(ju)個性化需求構(gòu)建多元服務(wù)格局,實現(xiàn)供需兩(liang)端雙向選擇、精準(zhǔn)對接。

(三)營造氛圍激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力。使服務(wù)(wu)對象感受到鼓勵支持創(chuàng)(chuang)業(yè)帶動就業(yè)的濃厚(hou)氛圍,激發(fā)勞(lao)動者創(chuàng)業(yè)就業(yè)(ye)內(nèi)生動力,提振干事(shi)創(chuàng)業(yè)精氣神,助力(li)實現(xiàn)高質(zhì)量充(chong)分就業(yè)。

五、活動內(nèi)容

(一)打包提(ti)供創(chuàng)業(yè)信息對接。圍繞(rao)服務(wù)對象創(chuàng)業(yè)需求,編制創(chuàng)業(yè)(ye)資源“三清單兩名錄(lu)”,集中(zhong)發(fā)布、動態(tài)更新。重點編制發(fā)布創(chuàng)業(yè)載體空余場地(di)、設(shè)施設(shè)備、政策服務(wù)等場地信息清單,創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、穩(wěn)崗擴崗(gang)專項貸款、特色金融(rong)產(chǎn)品等融資信息清單,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程計劃、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)(xun)對象等培訓(xùn)信(xin)息清單,創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師擅長領(lǐng)域(yu)、研究專業(yè)、指導(dǎo)方向等創(chuàng)業(yè)(ye)導(dǎo)師名錄,人力資(zi)源招聘計劃和活動安排等人力(li)資源服務(wù)(wu)機構(gòu)名錄,促進(jìn)創(chuàng)業(yè)者根據(jù)自身需求選擇對(dui)接。

(二)廣泛(fan)開展(zhan)創(chuàng)業(yè)(ye)場地對接。組織(zhi)創(chuàng)業(yè)(ye)孵化基地、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)業(yè)載體開放觀摩活動,引導(dǎo)有需(xu)求的創(chuàng)業(yè)者現(xiàn)場觀摩體(ti)驗入駐環(huán)境、服(fu)務(wù)項目、優(yōu)惠政策,促進(jìn)符合條(tiao)件的服務(wù)對象與創(chuàng)業(yè)(ye)載體直接對接、快速入駐。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)載體集聚資金、技術(shù)、人才、市(shi)場資源優(yōu)勢,整合創(chuàng)(chuang)業(yè)載體入駐項目提供的產(chǎn)品(pin)、服務(wù)(wu)信息,圍繞上下游(you)產(chǎn)業(yè)鏈、縣域(yu)產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈條創(chuàng)業(yè)項目,提供市場供需(xu)信息對接服務(wù)(wu)。

(三)分類(lei)實施創(chuàng)業(yè)融資對(dui)接。根據(jù)創(chuàng)業(yè)項目不同發(fā)展階段,分類(lei)組織“政企銀擔(dān)”交流系列(lie)活(huo)動,遴選推介有(you)資金需求、帶動就(jiu)業(yè)多的創(chuàng)(chuang)業(yè)項目,爭取融資支持,擴大投融資對接服務(wù)渠道(dao)。探索(suo)結(jié)合人社領(lǐng)域信用(yong)體系(xi)建設(shè),為創(chuàng)業(yè)(ye)項(xiang)目提(ti)供增信方案,豐富信用融資產(chǎn)品和服務(wù)。積(ji)極邀請金融機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)(gou)、天使投資人、農(nóng)村集體(ti)經(jīng)濟組織(zhi)等共同參與,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的(de)融資對接活動(dong)。

(四)拓(tuo)展舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)對接。拓展(zhan)“馬蘭花”創(chuàng)(chuang)業(yè)培訓(xùn),推介一批創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)精(jing)品課程,面向青年(nian)學(xué)生和返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人(ren)群,推廣直播版網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程。結(jié)合勞務(wù)品牌高質(zhì)(zhi)量發(fā)展,探(tan)索小微企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展培訓(xùn)(xun)指導(dǎo)項目,提(ti)升企業(yè)(ye)管理和可持續(xù)發(fā)展(zhan)能力。積極(ji)培育鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)新青(qing)年,立足鄉(xiāng)村資源稟(bing)賦、傳統(tǒng)(tong)特色,豐富創(chuàng)意農(nóng)(nong)業(yè)、特色文化旅(lv)游、生態(tài)康養(yǎng)等差異化培(pei)訓(xùn)項目。

(五)深入組織創(chuàng)業(yè)導(dǎo)(dao)師對接。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師作用,重點發(fā)揮創(chuàng)業(yè)(ye)指導(dǎo)師人才(cai)隊伍作用,組(zu)織進(jìn)基地(園區(qū))、進(jìn)校(xiao)園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村等系列(lie)基層行活動。通過巡回指導(dǎo)、志愿服務(wù)、遠(yuǎn)程會診、駐點服務(wù)等多種方式,搭建服(fu)務(wù)對象與創(chuàng)業(yè)(ye)導(dǎo)(dao)師面對面交流平(ping)臺。支持創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師與(yu)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目建立長期穩(wěn)定幫(bang)扶機制,引導(dǎo)(dao)幫帶外出人才返鄉(xiāng)(xiang)、城市(shi)人(ren)才下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

(六)密集促進(jìn)人(ren)力資源對接。根據(jù)創(chuàng)業(yè)(ye)企(qi)業(yè)招聘用人特點,因地制宜組織(zhi)開展小規(guī)模、分類型、定制式現(xiàn)(xian)場招聘活動和靈活就(jiu)業(yè)特色活動。依托(tuo)零(ling)工市場、基(ji)層就業(yè)站點等服務(wù)機構(gòu)(gou),加密線上線下招聘活(huo)動頻次,為返鄉(xiāng)(xiang)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項(xiang)目提供人力資源支撐和招才引智服務(wù)。充分發(fā)揮公(gong)共招聘網(wǎng)、短視頻平臺等線上載體作用(yong),開展直播帶崗(gang)、視頻雙選等云招聘服務(wù),向創(chuàng)(chuang)業(yè)企業(yè)定向推送求職者信息。

(七)精準(zhǔn)推進(jìn)(jin)創(chuàng)(chuang)業(yè)政策對接。多渠道開(kai)展創(chuàng)業(yè)政策宣(xuan)講活動,通過服務(wù)對象喜(xi)聞樂見、通俗易懂的形(xing)式,向符合條件的服務(wù)對象(xiang)主動推送申請條件、辦理流程和渠(qu)道(dao),提高政策知曉度。聚焦已經(jīng)申請享受(shou)和有(you)意愿申請享受創(chuàng)業(yè)政策的服(fu)務(wù)對象,組織開展多種形式(shi)的創(chuàng)(chuang)業(yè)助(zhu)力服務(wù)行(xing)動,綜合發(fā)(fa)揮政策、培訓(xùn)、指導(dǎo)、孵(fu)化等全要素、全周期扶持作用,提供全鏈(lian)條相互貫通(tong)的創(chuàng)(chuang)業(yè)服務(wù)。

六(liu)、工作(zuo)要求(qiu)

(一)準(zhǔn)確摸底需求。各地要充分發(fā)動公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(ji)構(gòu)和零工市場,深入基層開展創(chuàng)業(yè)資源需求和供給信息摸底,明確(que)服務(wù)對象、了解(jie)創(chuàng)業(yè)需求、掌握資源供給等信息。加強外出人才返鄉(xiāng)和城市人才下鄉(xiāng)(xiang)創(chuàng)業(yè)人員、高(gao)校畢(bi)業(yè)生等青年創(chuàng)(chuang)業(yè)者(zhe)實名服務(wù),針對個性化(hua)需求精準(zhǔn)推送創(chuàng)業(yè)資源信息,提供(gong)雙向選擇對接服務(wù)。

(二)豐富活動內(nèi)容(rong)。各地要進(jìn)一(yi)步完善公共創(chuàng)業(yè)(ye)服務(wù)功能(neng),細(xì)化制定創(chuàng)業(yè)資源對接(jie)服務(wù)系列活動方案,結(jié)合實際創(chuàng)設(shè)特(te)色活動,有條件的地方可同期舉辦創(chuàng)業(yè)大賽、區(qū)域性聯(lián)合服務(wù)等活動。要加大返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)(ye)扶持力(li)度,探索推廣多元搭建平臺、平臺集聚(ju)資(zi)源、資源(yuan)服務(wù)創(chuàng)(chuang)業(yè)模式,拓展設(shè)施(shi)健全、服務(wù)配套、特色鮮明的鄉(xiāng)村(cun)創(chuàng)業(yè)新(xin)空間。

(三)營造濃厚氛圍。各地要加強部門聯(lián)動,積極動員社(she)會各方力量參(can)與,發(fā)揮行業(yè)協(xié)會等社會組織作(zuo)用,統(tǒng)籌用好本地和(he)外地、線上和(he)線(xian)下資源,擴大優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)服務(wù)資源供給。要統(tǒng)一使用“‘源來好創(chuàng)業(yè)’資源對接服務(wù)季”活動名稱,提前公布活動日程安排,開展宣傳報道,擴大聲(sheng)勢和影響,大力營(ying)造鼓(gu)勵創(chuàng)業(yè)帶動(dong)就業(yè)良好氛圍。

請各省(自治區(qū)(qu)、直轄市)人力資源社會保障廳(局(ju))于7月15日前報送(song)聯(lián)系人及聯(lián)(lian)系方式,并于(yu)10月(yue)15日前報送活動總(zong)結(jié)和活動情況表(見附件)。活動期間(jian)的(de)圖文影像、新聞線索等請即時發(fā)送,我部將組織媒體開展集中(zhong)宣(xuan)傳。?

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附件:創(chuàng)業(yè)(ye)資(zi)源對接服(fu)務(wù)(wu)季活(huo)動情況(略)

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人力資(zi)源社會保障部

2024年7月2日

人力資源和社會保障部全國人才流動中心 版權(quán)所(suo)有
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【全國(guo)】人力資源社會保障(zhang)部關(guān)于開展2024年“源來好創(chuàng)(chuang)業(yè)” 資源對(dui)接服務(wù)季活動的通知(人社部函(han)〔2024〕60號)
1819262580150083586
發(fā)布日期:2024-08-02
來源:就業(yè)促進(jìn)司

各省、自治(zhi)區(qū)、直轄(xia)市及新疆(jiang)生產(chǎn)建設(shè)兵團人力資源社(she)會保障廳(局):

為深(shen)入貫徹習(xí)(xi)近(jin)平總書記在中共中央政治局第十四次集(ji)體學(xué)習(xí)時重要講話精神,堅決落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于高質(zhì)量充(chong)分(fen)就業(yè)決策部署,完善創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)保障制(zhi)度,優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服(fu)務(wù),提升創(chuàng)業(yè)質(zhì)量,人力資源社會保障部定于7月至(zhi)9月在(zai)全國組織開展2024年“源來好創(chuàng)業(yè)”資源對接(jie)服務(wù)季活動?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

一、活動時間

2024年7月至9月。

二、活動(dong)主題

搭建對(dui)接平(ping)臺,攜(xie)手助你創(chuàng)業(yè)(ye)。

三、服務(wù)對象

(一)有創(chuàng)(chuang)業(yè)意愿的青年(nian)創(chuàng)業(yè)者,特別(bie)是高校畢業(yè)生(sheng)、登記失業(yè)人(ren)員(yuan)等(deng)重(zhong)點群體(ti)。

(二)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員,特別是外出人才返鄉(xiāng)(xiang)、城市人才下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員。

(三)有創(chuàng)業(yè)資(zi)源對接需求的創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)企業(yè)和個體(ti)工商戶,特別是新(xin)質(zhì)生(sheng)產(chǎn)(chan)力創(chuàng)業(yè)(ye)項目、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目、處(chu)于(yu)種子期和初創(chuàng)期的創(chuàng)業(yè)項(xiang)目。

四、活動目標(biāo)

(一)搭建(jian)平臺集聚創(chuàng)業(yè)資源。使服務(wù)對象更加便(bian)利地了解創(chuàng)業(yè)資源信息,有需要的及時享受創(chuàng)業(yè)(ye)政策和創(chuàng)業(yè)服務(wù),實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源有(you)效集聚、便利獲取。

(二(er))拓展渠道促進(jìn)供需對接。使服(fu)務(wù)對象與創(chuàng)業(yè)資源有更多機會面對面交流,根據(jù)(ju)個性化需求構(gòu)建多元服務(wù)格局,實現(xiàn)供需兩端(duan)雙向選擇(ze)、精準(zhǔn)對接。

(三)營造氛(fen)圍激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力。使服務(wù)對象感受到鼓勵支持(chi)創(chuàng)業(yè)帶動就(jiu)業(yè)的濃厚氛圍,激發(fā)勞動(dong)者創(chuàng)業(yè)就(jiu)業(yè)內(nèi)生動力,提振干事創(chuàng)業(yè)(ye)精氣神(shen),助力(li)實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。

五、活動內(nèi)容

(一(yi))打包提供(gong)創(chuàng)業(yè)(ye)信息對接。圍繞服務(wù)(wu)對象創(chuàng)業(yè)需求,編制(zhi)創(chuàng)業(yè)資源“三(san)清單兩名錄”,集中發(fā)布、動態(tài)更(geng)新。重點編制發(fā)布(bu)創(chuàng)業(yè)載體空(kong)余場地、設(shè)施設(shè)備、政(zheng)策服(fu)務(wù)(wu)等場地信息清單,創(chuàng)(chuang)業(yè)擔(dān)保貸款、穩(wěn)崗擴崗專項貸款、特色金融產(chǎn)品等融資信息清單,創(chuàng)業(yè)(ye)培訓(xùn)課(ke)程計劃、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)對象等培訓(xùn)(xun)信息清單,創(chuàng)(chuang)業(yè)導(dǎo)師擅長領(lǐng)域、研究專業(yè)、指(zhi)導(dǎo)方(fang)向等創(chuàng)(chuang)業(yè)導(dǎo)師名錄,人力資源招聘計劃和活動(dong)安排等人力資源(yuan)服務(wù)機構(gòu)名錄,促進(jìn)創(chuàng)業(yè)者根據(jù)自身需(xu)求選擇對接(jie)。

(二(er))廣泛開展創(chuàng)業(yè)場地對接。組織創(chuàng)業(yè)(ye)孵(fu)化基地、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)業(yè)載體開放觀摩活動,引導(dǎo)有需求的(de)創(chuàng)業(yè)(ye)者現(xiàn)場(chang)觀摩體驗入駐環(huán)境、服務(wù)項目、優(yōu)惠政策,促進(jìn)符合條件的服務(wù)對象與創(chuàng)業(yè)載體直接對接、快速入駐。充(chong)分發(fā)(fa)揮創(chuàng)業(yè)載體(ti)集聚(ju)資金、技術(shù)、人才、市場資(zi)源優(yōu)(you)勢(shi),整合創(chuàng)業(yè)載體入駐項目提供的產(chǎn)品(pin)、服(fu)務(wù)信息(xi),圍繞上下游產(chǎn)業(yè)鏈(lian)、縣域(yu)產(chǎn)(chan)業(yè)發(fā)展(zhan)鏈(lian)條創(chuàng)業(yè)項目,提供市場供需信息對接服務(wù)。

(三)分類實施(shi)創(chuàng)業(yè)融資對接。根據(jù)創(chuàng)(chuang)業(yè)項目不同發(fā)展階段,分類組織“政(zheng)企銀擔(dān)”交(jiao)流系列活動(dong),遴(lin)選推介有資金需求、帶動(dong)就(jiu)業(yè)多的創(chuàng)業(yè)項目,爭取融資支持(chi),擴大投(tou)融資對接(jie)服務(wù)渠道(dao)。探索結(jié)合人(ren)社領(lǐng)(ling)域信用體系建(jian)設(shè),為創(chuàng)業(yè)項(xiang)目提(ti)供增信(xin)方案,豐富信(xin)用融資產(chǎn)(chan)品和服務(wù)。積極邀請(qing)金融(rong)機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)、天使投資人、農(nóng)村集體經(jīng)濟組(zu)織等共同參與,開展形式多樣、內(nèi)容豐富(fu)的融(rong)資對接活動。

(四(si))拓展舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)對接。拓(tuo)展“馬蘭花”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),推介一批創(chuàng)業(yè)(ye)培訓(xùn)精品課程,面向(xiang)青年學(xué)生和返鄉(xiāng)(xiang)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人群,推(tui)廣(guang)直播版網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程(cheng)。結(jié)合勞務(wù)品牌高質(zhì)量發(fā)(fa)展,探(tan)索小(xiao)微企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展(zhan)培訓(xùn)指導(dǎo)項目,提升企業(yè)管理和(he)可持(chi)續(xù)發(fā)展能力。積極培(pei)育鄉(xiāng)(xiang)村創(chuàng)(chuang)業(yè)新青年,立足鄉(xiāng)村資源稟賦、傳統(tǒng)特色,豐富創(chuàng)(chuang)意農(nóng)業(yè)、特色文化旅(lv)游、生態(tài)康養(yǎng)等差異化培訓(xùn)項目。

(五)深入組織創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師對接。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師作用,重點發(fā)揮創(chuàng)業(yè)指(zhi)導(dǎo)(dao)師人才隊伍作用,組織進(jìn)基地(園區(qū))、進(jìn)校園、進(jìn)社(she)區(qū)(qu)、進(jìn)鄉(xiāng)(xiang)村等系列基(ji)層行(xing)活動。通過巡回指導(dǎo)、志愿服務(wù)、遠(yuǎn)程(cheng)會(hui)診、駐(zhu)點服務(wù)等多種(zhong)方式,搭建服(fu)務(wù)對象與創(chuàng)業(yè)(ye)導(dǎo)師面對面交(jiao)流平臺。支持創(chuàng)業(yè)導(dǎo)(dao)師與返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)(xiang)創(chuàng)業(yè)項目建立長期穩(wěn)定幫(bang)扶機制,引(yin)導(dǎo)幫(bang)帶外出(chu)人(ren)才返鄉(xiāng)、城市人才下鄉(xiāng)(xiang)創(chuàng)業(yè)。

(六)密集促(cu)進(jìn)人(ren)力(li)資源對(dui)接。根據(jù)創(chuàng)業(yè)企業(yè)招聘用人特點,因地制宜組織開(kai)展小規(guī)模、分類型、定(ding)制(zhi)式現(xiàn)場(chang)招聘活動和靈活就業(yè)特色活動。依托零工市場、基(ji)層(ceng)就業(yè)站點等服務(wù)機構(gòu),加密線上線下招聘活動頻次,為返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目提供(gong)人力資(zi)源(yuan)支撐和招才引智服(fu)務(wù)。充分發(fā)揮公共招聘網(wǎng)、短視頻平臺等(deng)線上載體(ti)作用,開展直播帶(dai)崗、視頻雙選等云招聘服務(wù),向創(chuàng)業(yè)企業(yè)定向推(tui)送(song)求職者信息。

(七)精準(zhǔn)推進(jìn)創(chuàng)業(yè)政策對接。多渠(qu)道(dao)開展創(chuàng)業(yè)政策宣講活動,通過服務(wù)對象喜聞(wen)樂(le)見、通俗易懂的形式(shi),向符合(he)條件的服(fu)務(wù)對象主動推送申請條件(jian)、辦理流程和渠(qu)道,提高政策知(zhi)曉度。聚(ju)焦已經(jīng)申請享受和有意愿申請享受創(chuàng)業(yè)政(zheng)策的服務(wù)(wu)對象(xiang),組織開展多(duo)種形式的創(chuàng)業(yè)助力(li)服務(wù)(wu)行動,綜合發(fā)(fa)揮政策、培訓(xùn)(xun)、指導(dǎo)、孵(fu)化等全要素、全周期扶持作用,提供全鏈條相互貫通的創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

六、工作要求

(一)準(zhǔn)確摸底需求。各(ge)地要充分發(fā)動(dong)公共就(jiu)業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(ji)構(gòu)和零(ling)工市場(chang),深入基層開展創(chuàng)業(yè)資源需求和供給信息(xi)摸底,明確服(fu)務(wù)對象、了(le)解創(chuàng)業(yè)需求、掌(zhang)握資(zi)源(yuan)供給等信息(xi)。加(jia)強(qiang)外出人才返鄉(xiāng)和(he)城市人才下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、高校畢業(yè)生等青年創(chuàng)業(yè)者實名服務(wù),針對個性化需求精準(zhǔn)(zhun)推送創(chuàng)(chuang)業(yè)資源信息(xi),提供雙向選(xuan)擇對接服務(wù)。

(二)豐富活動內(nèi)容(rong)。各地要進(jìn)一步完(wan)善公共創(chuàng)業(yè)(ye)服務(wù)功能,細(xì)化(hua)制定創(chuàng)業(yè)(ye)資源對接服務(wù)系(xi)列活動方案,結(jié)合實際創(chuàng)設(shè)(she)特色活動(dong),有(you)條(tiao)件的地方可同期舉辦創(chuàng)業(yè)大賽(sai)、區(qū)域性(xing)聯(lián)合服務(wù)等(deng)活動。要加大返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)扶持力度,探索推廣多元搭(da)建平臺、平臺集聚資源、資源服務(wù)創(chuàng)業(yè)模(mo)式,拓展設(shè)施健全、服務(wù)配套、特色(se)鮮明(ming)的鄉(xiāng)村(cun)創(chuàng)業(yè)新空間。

(三)營造濃厚氛圍。各地要加強部門聯(lián)動(dong),積極動員社會各方力量參與(yu),發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(hui)等社會組織作用,統(tǒng)籌用(yong)好本地和外地、線(xian)上和線下(xia)資源,擴大優(yōu)質(zhì)(zhi)創(chuàng)業(yè)服務(wù)資(zi)源供(gong)給。要(yao)統(tǒng)一使(shi)用“‘源來好創(chuàng)業(yè)’資源(yuan)對接服務(wù)季”活(huo)動名稱,提前公布活動(dong)日(ri)程安(an)排,開展宣傳報道,擴(kuo)大(da)聲勢和影響,大力營(ying)造鼓勵創(chuàng)(chuang)業(yè)帶動就業(yè)良好氛圍。

請各?。ㄗ灾?zhi)區(qū)、直轄市(shi))人力資源社會(hui)保障廳(局)于7月15日前報送聯(lián)系人及聯(lián)系方式(shi),并于10月15日前報送活動(dong)總結(jié)和活動情況表(見附件)。活動期間的圖(tu)文(wen)影像、新聞線索等請即(ji)時發(fā)送,我部將組織媒體開展集中宣傳。?

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附(fu)件:創(chuàng)業(yè)資源對接服務(wù)季活動情況(略)

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人力資源社會保(bao)障部

2024年7月2日

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